وكيل شؤون المدربين
يشرف على العملية التدريبية داخل المعهد، ويقوم بـ:
• إعداد ومتابعة تنفيذ الخطط التدريبية الفصلية والسنوية
• تنسيق الجداول التدريبية وتطوير أداء المدربين
• دعم المبادرات التدريبية الحديثة وتحفيز بيئة العمل
• متابعة تقييم المدربين والرفع باحتياجاتهم التدريبية
• الإشراف على تجهيزات الورش والمعامل والسلامة المهنية
• إعداد تقارير الأداء والتطوير ورفعها لمدير المعهد
وكيل شؤون المتدربين
يتولى إدارة شؤون المتدربين وتوفير بيئة تدريبية متكاملة، ويقوم بـ:
• الإشراف على القبول والتسجيل والتحويل والتخرج
• متابعة الخدمات المقدمة للمتدربين والعناية الصحية
• تنظيم التدريب التعاوني والتنسيق الوظيفي
• دعم الأنشطة الطلابية واكتشاف المواهب وتنميتها
• إعداد تقارير الأداء والتوصية بالترشيحات والمكافآت
• رفع تقارير الإنجاز السنوية لمدير المعهد
وكيل ضبط الجودة
تُعنى بتطبيق معايير الجودة وتحسين الأداء المؤسسي، وتشمل مهامها:
• نشر ثقافة الجودة وتطبيق معايير التدريب المعتمدة
• مراقبة وتدقيق أداء الأقسام وتحديث النماذج والإجراءات
• إعداد الوصف الوظيفي وتوثيق العمليات
• تنظيم ورش العمل وتحليل البيانات ورفع التقارير
• إعداد معايير التميز وتكريم المتميزين
• الإشراف على تدريب وتطوير منسوبي المعهد