أعلنت جمعية انسان فرع المجمعه عن حاجتها لشغل الوظائف التالية:
1- منسق علاقات وبرامج
2-سكرتير وامين صندوق
3-موظف المركز الاعلامي
4- مراسل

فعلى من تتوفر فيه الشروط ارسال السيرة الذاتيه 
موضح بها وسيلة الاتصال على الايميل التالي al-majmaah@ensan.org.sa

الشروط 
1- سعودي الجنسية 
2-العمر من 22-35
3- الشهادات المطلوبه ( ثانوي فما فوق ) والافضليه لمن لديه خبره 
4- التفرغ التام
5- دورة حاسب آلي لا تقل عن ثلاثه اشهر
6- من سكان محافظة المجمعه
7- رخصة عمومي للمراسل

تستقبل الطلبات لمدة اسبوع من تاريخ 1433/2/28هـ الى تاريخ 1433/3/5هـ 

والمقابلات ستكون في مقر الادارة العامه في مدينه الرياض.

ـــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ

كما تعلن شركة التعدين العربية السعودية (معادن) عن دعوتها لحديثي التخرج من حملة شهادة الدبلوم في التخصصات الصناعية والمحاسبة للتقدم لشغل عدد من الوظائف في مختلف مشاريعها في المملكة.

تشمل الفرص المتاحة التخصصات التالية: تقنية الكيمياء الصناعية ، الهندسة الكيميائية ، هندسة البوليمرات ، هندسة التصنيع ، تقنية هندسة الآلات الدقيقة والتحكم ، هندسة الصيانة الميكانيكية، تقنية الصيانة الميكانيكية ، هندسة القوى الكهربائية ، هندسة الكهرباء والالكترونيات ، المحاسبة

وتهدف شركة معادن الى استقطاب المميزين من المواطنين حديثي التخرج لمواكبة توسع مشاريعها التعدينية في مختلف مناطق المملكة، والتي تشمل التوسع بأعمال مشاريع الفوسفات والالمنيوم، بالإضافة إلى مناجم الذهب والمعادن النفيسة ومشاريعها الصناعية المختلفة، حيث بدأت الإنتاج الأولي من مجمع الفوسفات بمدينة رأس الخير للصناعات التعدينية وتمضي قدما لإكمال مجمع الالمنيوم برأس الخير، وبدأت الإنتاج الأولي من مصنع المغنيزايت بالمدينة المنورة، واستمرار تنامي إنتاج الكاولين والبوكسايت منخفض التركيز كما قطعت شوطا في إنشاء مشروع الصودا الكاوية وثاني كلورايد الايثلين بالشراكة مع شركة الصحراء للبتروكيماويات.

وتخطط شركة معادن لأن تكون من أكبر الشركات الرائدة بتطبيق استراتيجية مستقبلية طموحة تمثلت إحدى ركائزها على العنصر البشري حيث تولي اهتماما كبيرا بالموارد البشرية وخاصة في المناطق النائية التي تقع قرب مشاريعها التعدينية، وتعمل على تطبيق أفضل الممارسات للحفاظ على كفاءتها من خلال برامج تطوير وتفعيل إدارة المواهب لضمان جذب وتطوير القدرات البشرية، ومن ذلك سياسة التعاقب الوظيفي وتنمية الأداء في الشركة.

طريقة التقديم:

يتم التقديم عن طريق اختيار مجال العمل المناسب ومسمى الوظيفة ثم تعبئة الطلب باللغة الإنجليزية على الرابط: http://www.mpc-jobs.com/ApplyOnline.aspx

علماً بأن التقديم متاح حتى إشغال الوظائف.